2023年以降、多くの企業が
人の内面を扱うことの重要性に気がつき動き始めています。
いま企業で起きていること
社員のエンゲージメント向上のため
1on1を導入し
心理的安全性を高めようと
多くの企業が取り組みました。
しかし、結果はどうだったでしょう。
正直思うような結果にたどり着かなかった企業が
多いのではないでしょうか。
なぜか。
それらが効率性、合理性やロジックでは説明しきれない
人の心や感情に起因する指標だからです。
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心理的安全性
心理的安全性を企業の中で感じたことのないリーダーは
心理的安全性の高い組織やチームを作ることはできません。
長年企業で戦い抜いて、リーダーになった人たちが
ある日突然、心理的安全性を求められたとして
それを実現するのは
なかなか難しいことだと想像できます。
一方で
今の20代から30代前半の人たちは
この心理的安全性と言うものを
感覚として持ち合わせ
そしてそれを企業や組織やリーダーに求めています。
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心を扱うためにはどうすればよいのか
今まで企業では感情と言うものは
厄介者として扱われ
表に出すことはよしとされませんでした。
だからこそ、様々な企業が
社員のエンゲージメント向上に取り組む中で
今までと同じ考え方では施策がうまく進まない
という状況に陥っているのです。
社長や経営幹部、リーダーの皆さんが
心を学び
心の使い方と存在力をアップデートしていくこと。
やり方じゃなくて、感じ方思い方。
感情と思考。
そこの変容が本当に鍵となるのです。
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企業で働く皆さんや経営幹部さん向けの
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ビリーフリセット協会代表 大塚あやこと
キャリアコンサルタントであり
大手コンサルティングファームで
リーダー育成に関わる 北山乃理⼦が
・いま企業で起きていること
・⼼理的安全性 について
・BLC講座について
などを
短時間で ギュッと凝縮してお話しします。
なぜ企業で心の学びが必要か?
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2024年2月16日(金)
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講師のご紹介
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大塚あやこ
ビリーフリセット協会代表理事
東京芸大作曲科卒業後、様々なアーティストのツアーやライブでの演奏・アレンジ、アニメやドラマのサウンドトラックなど数々の作曲・音楽制作を手がける。その後、燃え尽き体験をきっかけに心理分野へ転身し、2013年にカウンセラー開業。悩みの根本原因に迫るオリジナルメソッド「ビリーフリセット®」を創案し、個人相談や各種講座を開催。2016年よりカウンセラー養成を目的としてBLC講座を開催し、一般社団法人を設立。後進のカウンセラーを多数輩出している。企業向けオンライン講座「Udemyビジネス」で「傾聴講座」が登録者1万2千名を超える常時ベストセラーとなっている。
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北山乃理子
ワタシゴトLab代表/キャリアコンサルタント
大学卒業後、NTTデータにて、Webシステム開発、営業、新規サービスの企画・商品化まで幅広いプロジェクトを経験。その後、コンサルティングファームに転職。SIer時代を含め数々のプロジェクトを経験し、プロジェクトの成否はメンバーのスキルや経験だけでなく、モチベーションやマインドセットなどの人の内面の状態が大きく影響していることに気づき、人の内面や内面の成長を専門領域とする。コンサルティングファームでは、人材戦略の策定支援、リーダーシップ開発やエグゼクティブコーチングを担う。コンサルタントと並行して、2020年にワタシゴトLabを創設。「自分のやりたいことに素直に生きる・働く」をキーワードに個人向けの内省・深掘りのプログラムや経営者向けの内面の成長プログラムを提供している。